本書是倪平編著的,浙江人民出版社1983年7月出版。人才學專家敢峰為該書寫了序。全書主要內容有:人才概述、人才問題上的幾個辯證關系、人才成功的內在因素、成才方法論、人才的發現和使用,自學成才。該書也對科技人才、文藝...[繼續閱讀]
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本書是倪平編著的,浙江人民出版社1983年7月出版。人才學專家敢峰為該書寫了序。全書主要內容有:人才概述、人才問題上的幾個辯證關系、人才成功的內在因素、成才方法論、人才的發現和使用,自學成才。該書也對科技人才、文藝...[繼續閱讀]
是國內第一張以發布人才信息為主,面向全國的綜合性的報紙。它優先報導黨和國家有關人才、科技工作的方針、政策和法規,它為引進國外技術、人才,振興國內經濟建設服務。它是科技向導,廣開城鄉市場,充當橋梁,溝通技術渠道,推...[繼續閱讀]
指體、德、知、能。人才是由體、德、知、能四個要素所構成的統一體。體,人的物質基礎,具體表現為人的天資與遺傳稟性對形成某種具體人才的作用;德,人才的自覺傾向,是人才的社會責任感;知,知識和經驗(包括形象,符號,概念,動作...[繼續閱讀]
是由中國人才研究會資料中心發起,邀請全國部分人才學研究者編寫的一本工具書。本手冊由王康同志審定。主編是王康和王通訊,副主編是張震、禾果、王小夫。由王通訊、禾果、王小夫、于冬風、董平等同志負責全書統稿工作,全...[繼續閱讀]
本套叢書由廣西人民出版社出版,主要有《勤奮與成才》、《名人與愛情》、《體育與青春》、《名將與用兵》幾本書組成。由中國人才研究會王通訊、《人民教育》編輯部劉堂江等同志編寫。這套叢書收集了大量名人事跡,沒有空洞...[繼續閱讀]
即美國的密希根大學丹尼遜在調查研究的基礎上,把人才分為七等。第一等具有高度的創造性和想象力,經常想出機智的方法解問題,被認為是該部門最有創造性的人;第二等善于用新的首創方法來解放問題,并提出很多好意見;第三等比...[繼續閱讀]
該書由天津市人才研究會編,天津人民出版社1984年3月出版。全書主要內容有:人才學基本理論、人才成長的規律、人才品德、人才思想、社會教育和早期教育與人才培養、科技人才研究與管理等。它是一本供人才學、科學人才學研究...[繼續閱讀]
是在以計劃調配為主的前提下,為促進科技人才合理流動的輔助組織。它按照人才合理流動的原則,為需要科技人才的單位和自愿參加交流的科技人員傳遞信息,溝通人才流通渠道,組織和引導科技人員從城市到農村,從科技人員相對多余...[繼續閱讀]